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종사자 긴급채용 공고

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작성자 상담
댓글 0건 조회 495회 작성일 24-01-12 15:01

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종촌종합복지센터 가정.성폭력통합상담소 종사자 긴급채용 공고

 

종촌종합복지센터 가정.성폭력통합상담소는 직원 공개채용 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

본 채용 절차는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거하여 블라인드 채용으로 진행되오니 공고 내용을 충분히 숙지하시기 바라며 우수한 인재의 많은 지원 바랍니다.

20240112

 

종촌종합복지센터 가정.성폭력통합상담소장(직인생략)

채용내용

근무처

채용분야

채용형태

채용인원

임용일

종촌종합

복지센터 가정.성폭력

통합상담소

찾아가는 폭력예방교육 전담

 

계약직(상근)

(계약기간:

2024.01~2024.12

근무평가에 따라 재계약가능)

1

추후공지

 

2. 응시자격

 

. 사회복지사업법 제35조의2 2항에 해당하지 않는 사람

. 임용일로부터 근무 가능자

. 자격기준(아래 자격 기준 중 1, 2, 3을 충족하는 자)

- 가정폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률 시행규칙 제9조 제2

- 성폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률 시행규칙 제7조 제2

채용분야

자격기준

찾아가는 폭력예방교육 전담

1. 아래의 개별기준 요전 중 어느 하나를 갖추어야하며

○ 「고등교육법2조제1호부터 제6호까지의 규정에 따른 학교졸업자

(졸업예정자포함)

사회복지사의 자격을 취득한 사람

○ 「사회복지사업법2조제3호 및 제4호에 따른 사회복지법인·시설·단체의 임직원 으로 성폭력 방지 관련 업무에 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람

공무원으로 성폭력방지 관련 업무에 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람

장애인복지시설 또는 장애인 관련 단체의 임직원으로 2년 이상 상담·보호 업무에 근무한 경력이 있는 사람(장애인상담소만 해당)

2. 상담원 교육훈련시설에서 상담원 교육과정(100시간)을 이수한 사람

3. 사회복지시설 종사자 인건비, 보조금 지급 상한 기준상 종사자 지원자는 만60세가 초과되지 아니한 사람

경력인정범위: 경력(재직)증명서 및 건강보험자격득실확인서가 일치하는 경력만 인정

3. 근무조건 및 급여기준

 

. 근무시간 : 5(~), 09:00~18:00(18시간, 휴게시간 1시간 포함)

. 급여조건 : 찾아가는 폭력예방교육 사업비에 준함

. 근무지역 : 세종특별자치시

 

4. 전형방법 및 일정

 

. 공고기간 : 2024. 01. 12 () ~ 2024. 01. 19. (), 18:00까지

. 접수기간 : 2024. 01. 12 () ~ 2024. 01. 19. (), 18:00까지

. 접수방법 : E-mail 접수(sejongsds@gmail.com)

. 문 의 : 인사담당자 044-850-3094

 

5. 시험일정

 

. 1차 심사(서류심사)

1차 전형 합격자 발표 : 합격자 개별통보

. 2차 심사(면접심사) : 서류심사 합격자에 한하여 2차 시험 일정 개별 통보

면접심사(2024123일 예정) : 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등 검증

. 최종합격자 선발 : 최종 합격자는 개별통보

결원 발생 시 차순위자 추가 선발.

 

 

 

6. 제출서류

 

1) 응시원서 1.(필히 서명 또는 인)

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